VALENCIA.- El Ayuntamiento de Valencia realizará una encuesta entre
todo su personal para conocer sus demandas y necesidades más
importantes, con el objetivo de realizar un nuevo Plan Director de
Gestión de Personas.
Los más de 4.700 trabajadores del consistorio recibirán
mañana lunes la encuesta, que será voluntaria y confidencial, la primera
que realiza el Ayuntamiento de forma global para conocer sus
percepciones, opiniones y su grado de satisfacción, informan fuentes
municipales.
El objetivo de esta iniciativa es la elaboración de un
Plan Director de Gestión de Personas, y sitúa a los trabajadores
municipales como "agentes importantes en la nueva etapa de cambio del
Ayuntamiento", así como "beneficiarios principales de las nuevas formas
de gestión pública".
El alcalde Valencia, Joan Ribó, ha enviado un vídeo personal al
personal del Ayuntamiento para explicarles que su participación "es
fundamental porque la opinión de todas las trabajadoras y los
trabajadores importa al equipo de gobierno".
Por su parte, el concejal de Personal, Sergi Campillo, también se
ha dirigido a las empleadas y los empleados, y les ha trasladado que
consideran que "mejorar la calidad de vida laboral en el Ayuntamiento
redundará en la mejora de servicios a la ciudadanía".
"Hemos iniciado una nueva etapa de modernización y cambio con que
ponemos fin a una época previa de oscurantismo y mala gestión", ha
afirmado Campillo, quien ha añadido que el equipo de gobierno "apuesta
de forma contundente por la transparencia, la participación, la no
discriminación y la imparcialidad en las políticas y prácticas de
recursos humanos".
El objetivo fundamental de la encuesta es optimizar los servicios
públicos que se ofrecen a la ciudadanía, mediante la mejora de las
condiciones laborales de las trabajadoras y los trabajadores públicos,
indican las mismas fuentes.
Por ello, las 72 preguntas del cuestionario están diseñadas con
estrategias avaladas científicamente para poder conocer las opiniones
del personal municipal, evaluar sus percepciones sobre aspectos
organizativos, formativos, retributivos, de comunicación, de
satisfacción o de derechos; y obtener toda la información mediante la
participación directa de las empleadas y los empleados.
"Es la primera vez en décadas que la opinión del personal del
Ayuntamiento se tiene en cuenta para mejorar su situación y los
servicios que ofrecen a los vecinos y a las vecinas de Valencia", ha
destacado Campillo.
La encuesta es totalmente voluntaria y confidencial, y para ello
la Oficina de Estadística garantizará el secreto estadístico en este
procedimiento y, cuando obtenga la información agregada para su
análisis, destruirá todos los datos individualizados.
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