VALENCIA.- CCOO Construcción y Servicios del PV y la
Federación de Servicioszal contrato para la licitación de la limpieza en
los centros sanitarios de la Comunitat Valenciana, cuyo valor estimado
asciende a más de 470 millones de euros, ya que denuncian que los
pliegos de condiciones "no exigen a las empresas adjudicatarias una
plantilla mínima para garantizar una correcta prestación del servicio,
tal y como establece la ley de fomento de responsabilidad social".
Según han señalado en un comunicado conjunto, este hecho abre "una
puerta abierta a recortes de condiciones y de personal". Ambos
sindicatos explican que la Conselleria de Sanidad ha publicado los
nuevos pliegos de condiciones que regirán la licitación de limpieza
sanitaria destinada a prestar el servicio en los 23 lotes que configuran
los departamentos de Salud de la Generalitat, en los que se refleja que
las empresas del sector podrán optar como máximo a un montante total de
seis lotes para los próximos dos años, con posibilidad de prórroga a
tres más.
CCOO Construcción y Servicios del PV y la Federación de Servicios,
Movilidad y Consumo de UGT PV, que representan a más del 80 por ciento
de los más de 3.000 trabajadores que prestan el servicio de limpieza en
los centros sanitarios, han elevado una "queja formal" a la Conselleria
para explicar los aspectos generales del nuevo contrato ya que temen que
determinados aspectos de los pliegos "repercutirán de manera directa en
el mantenimiento y la estabilidad del empleo en este servicio tan
necesario y tan esencial, sobre todo en esta crisis de la Covid-19, en
la que los trabajadores del sector han estado a la altura".
Para CCOO y UGT, resulta "inconcebible" que uno de los contratos
más importantes de la Generalitat Valenciana "sea ajeno a la aplicación
de la ley de fomento de responsabilidad social, impulsada para promover
proyectos que asuman criterios de sostenibilidad social y de
mantenimiento del empleo en la contratación pública".
"Y aún más sorprendente es que no se hayan tomado en consideración
estas propuestas, que fueron avaladas en un documento firmado por
unanimidad en el seno del Consejo Tripartito por la Mesa Sectorial de
Limpieza, formada por patronales, sindicatos y Administración, con la
firma del director general de Trabajo, Gustavo Gardey, el secretario
autonómico de Empleo, Enric Nomdedéu y el subdirector general de
Relaciones Laborales, Rogelio Navarro", lamentan en el comunicado.
Los sindicatos detallan que estas propuestas fueron trasladadas en
diciembre de 2019 a la Conselleria de Sanidad como documento
consensuado "conforme a los criterios de la ley de contratos del sector
público y la ley de responsabilidad social" de la Generalitat.
A su juicio, "es incompresible que este contrato, por un lado,
exija a las empresas parámetros para una mejor calidad en el servicio y,
por otro lado, no se exija una plantilla mínima (al menos la relación
del personal subrogado), expresada en números de personas trabajadoras y
número de horas de trabajo necesarias para una correcta prestación de
los servicios". Tampoco indica que la plantilla "no pueda ser modificada
unilateralmente durante la ejecución del contrato, conforme a la ley
18/2018 de fomento de responsabilidad social".
En esta línea, critican que la Conselleria de Sanidad "no concibe
que el 90% del coste del precio de este contrato es mano de obra, y el
hecho de no establecer garantías mínimas en las plantillas invita a que
las empresas puedan recortar condiciones de trabajo y personal una vez
se adjudiquen los contratos, por no existir ninguna limitación expresa
en los pliegos de condiciones". "La única manera para alcanzar los
niveles de calidad óptima es garantizar las plantillas mínimas
necesarias", han advertido.
De igual modo, lamentan que Sanidad "tampoco ha tenido en
consideración, como así lo establece el documento del Consejo
Tripartito, la dotación de una partida para ampliar el precio por hora,
de forma que se pueda ajustar a la realidad de la negociación colectiva
futura de los tres convenios provinciales de aplicación". Con ello, "se
deja así en peores condiciones a las plantillas, en algunos casos, como
en Castellón, por debajo del Salario Mínimo Interprofesional".
CCOO y UGT realizarán una ronda de asambleas en las que explicarán
a las plantillas de los centros sanitarios su total rechazo a estas
cuestiones para que la Conselleria rectifique los pliegos y no descartan
otro tipo de acciones que pudieran realizarse.
No hay comentarios:
Publicar un comentario